Complexul Energetic Oltenia a transmis un punct de vedere, după apariția unor declarații în spațiul public, legate de contractul colectiv de muncă, subliniind că procedura de negociere este în desfășurare, dar nu se poate finaliza, până la aprobarea bugetului. Într-un comunicat de presă emis de CEO, conducerea companiei precizează că prima întâlnire dintre administrație și sindicate a avut loc deja, pe 11 martie. Reprezentanții societății spun că aprobarea bugetului companiei depinde de adoptarea bugetului de stat. ”Societatea a inițiat procedura de negociere colectivă în conformitate cu prevederile Legii nr. 367/2022 privind dialogul social, cu cel puțin 60 de zile înainte de expirarea Contractului Colectiv de Muncă 2024–2026, prima ședință de negociere având loc în data de 11 martie 2026. În cadrul acestei ședințe, conducerea societății a informat partenerii sociali cu privire la existența unor limitări de natură legală și bugetară, care împiedică, în prezent, derularea efectivă a negocierilor. Aceste limitări sunt generate de faptul că bugetul de venituri și cheltuieli al societății nu este încă aprobat, condiție esențială pentru fundamentarea oricăror angajamente de natură salarială. După aprobarea bugetului de stat al României, va fi supus aprobării și bugetul Societății Complexul Energetic Oltenia S.A., etapă necesară pentru finalizarea negocierilor colective”, se arată în comunicatul emis de CEO.
Conducerea companiei dă asigurări că dialogul cu federațiile sindicale continuă, chiar în această săptămână. ”Negocierile colective vor continua și săptămâna aceasta, conform minutei întâlnirii din data de 11.03.2026, precum și în perioada următoare, urmând a se încheia un nou Contract Colectiv de muncă odată cu îndeplinirea condiților legale menționate anterior”, se arată în comunicatul emis de compania de la Târgu Jiu.
În același comunicat, Complexul Energetic Oltenia respinge eventuale concedieri colective, în următorii ani, potrivit planului de restructurare transmis Comisia Europeană la finalul anului trecut. ”Pentru corecta informare a opiniei publice, precizăm că, potrivit Planului de restructurare modificat al Societății Complexul Energetic Oltenia S.A., prenotificat Comisiei Europene în luna septembrie 2025 și notificat oficial în luna decembrie 2025, numărul mediu de angajați prevăzut pentru perioada 2026–2029 rămâne constant, nefiind incluse măsuri de concediere colectivă”, se arată în comunicatul emis de administrația CEO.
